Postée il y a 5 jours
DERICHEBOURG Multiservices est un opérateur de référence des services externalisés aux entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités.
Riche de 37 300 collaborateurs de 118 nationalités, DERICHEBOURG Multiservices et ses filiales accompagnent durablement le développement de plus de 15 000 clients à travers le monde en contribuant à l'optimisation de leur performance, de leur organisation, et en veillant à la maîtrise de leurs coûts.
Acteur majeur des métiers de la propreté, DERICHEBOURG Propreté & Services Associés est une de ses filiales et propose une gamme complète de prestations de nettoyage et d'entretien allant des gestes les plus simples aux missions les plus techniques.
Si vous recherchez un stage enrichissant pour développer vos compétences en Ressources Humaines dans une entreprise dynamique, cette opportunité est faite pour vous !
Nous recherchons un(e) stagiaire en Développement RH qui contribuera activement à la gestion de la formation et du recrutement.
Véritable soutien opérationnel, vous interviendrez sur des missions variées et participerez à l'ensemble du processus de formation et de recrutement.
Vos missions principales seront les suivantes :
Formation professionnelle
- Déposer et suivre les demandes de financement auprès des OPCO.
- Assurer la mise en oeuvre des formations (planification, convocations, suivi des inscriptions) en lien avec les agences.
- Gérer le suivi administratif (attestations, reporting, archivage des dossiers).
Recrutement
- Diffuser les offres d'emploi.
- Trier les candidatures et participer aux pré-qualifications téléphoniques.
- Contribuer aux projets liés à la marque employeur et à la création d'un processus de recrutement.
Missions transversales
- Participer à divers projets RH en lien avec la formation et le développement des talents.
Ces missions nécessitent une forte capacité d'adaptation, de l'organisation et un excellent sens du relationnel.
è Étudiant(e) en Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines
è Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
è Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Canva).
è Intérêt marqué pour la formation et le recrutement.
Ces missions nécessitent une forte capacité d'adaptation, de l'organisation et un excellent sens du relationnel.
è Étudiant(e) en Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines
è Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
è Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Canva).
è Intérêt marqué pour la formation et le recrutement.